Quan chức Siemens bị buộc tội thiếu trách nhiệm giám sát

Tập đoàn công nghệ hàng đầu châu Âu, Siemens vừa chính thức khởi kiện 11 quan chức trong hội đồng quản trị thời kỳ 2003 - 2006 vì đã bỏ qua những thủ tục chống tham những nghiêm khắc của tập đoàn, làm Siemens thiệt hại hàng triệu đôla và bị hủy hoại tiếng tăm.

Đây là lần đầu tiên một công ty Đức đâm đơn kiện các cựu giám đốc điều hành của chính công ty.

 

Các quan chức bị kiện bao gồm cả cựu chủ tịch Klaus Kleinfeld, cựu chủ tịch hội đồng quản trị Heinrich Von Pierer và cựu giám đốc tài chính Heinz-Joachim Neuburger.

 

Cho đến nay, tập đoàn đã thừa nhận chi khoảng 1,3 tỷ euro (2,1 tỷ USD) vào nhiều quỹ đen dùng để hối lộ các chính phủ và doanh nghiệp đối tác để giành được các hợp đồng đấu thầu và đã đồng ý hồi tháng 10 rằng sẽ trả khoản phạt 201 tỷ euro để chấm dứt một số thủ tục tố tụng pháp lý ở Đức.

 

Sau quá trình điều tra trong nội bộ chính tập đoàn, ban lãnh đạo đã kết luận các cựu quan chức phải chịu phần lớn trách nhiệm vì đã biết các dấu hiệu của qũy đen này trong nhiều năm nhưng không có những biện pháp thích hợp. Các lãnh đạo cũ của tập đoàn đã không tiến hành điều tra, xem xét những khiếm khuyết của tập đoàn.

 

Hành vi hối lộ này phổ biến trong nhiều đơn vị thành viên của tập đoàn. Khoảng 300 nhân viên của tập đoàn hiện đang bị điều tra, thẩm vấn.

 

Vụ bê bối quỹ đen - hối lộ được phát hiện từ năm 2006 là một scandal nghiêm trọng của tập đoàn hàng đầu này của Đức. Cho đến nay, hầu hết lãnh đạo lớn của tập đoàn đã được thay thế. Đồng thời, Ủy ban Chứng khoán liên bang Mỹ (SEC) đã tiến hành cuộc điều tra riêng về sai phạm của tập đoàn. Siemens có thể chịu án phạt lên tới 2 tỷ USD.

 

Theo công ty luật Hengerler Mueller điều tra vụ scandal này, việc giám sát hoạt động của hơn 400 doanh nghiệp thuộc tập đoàn đã có những thiếu sót nghiêm trọng mang tính hệ thống, vi phạm những điều luật chống tham nhũng ở Siemens.

 

Công ty luật này khẳng định nguyên nhân sâu xa bắt nguồn từ những mâu thuẫn về lợi nhuận trong khối kiểm toán của Siemens trước việc ngăn chặn khủng hoảng cũng như bảo vệ tập đoàn trước sụt giảm lợi nhuận. Hoạt động của Ban kiểm toán lại luôn chứa đựng những bất đồng nghiêm trọng về cách quản lý.

 

Với hơn 80 thành viên, ban kiểm toán của Siemens vẫn bị coi là thiếu nhân lực trầm trọng, nếu so sánh với đối thủ của mình là tập đoàn điện lực Mỹ (GE) với 300.000 người trong ban quản giám.

 

Trước đó, hôm 28/7, ông Reinhard Siekaczek, cựu lãnh đạo cấp cao của Siemens đã bị kết án 2 năm án treo và bị phạt 108.000 euro (khoảng 170.000 USD) vì có dính líu tới một vụ hối lộ của tập đoàn công nghiệp khổng lồ này.

 

Hồi tháng 5/2008, các công tố viên ở Munich đã tiến hành các thủ tục tố tụng đối với các cựu quan chức này. Hầu hết các bộ phận của hãng này đều có liên quan đến các hành vi hối lộ.

 

Khi đó, công tố viên đã không tìm ra bằng chứng để buộc tội vị cựu Chủ tịch Von Pierer của Siemens vốn đang bị điều tra về những hành vi trong kinh doanh, trong đó có liên quan đến việc hối lộ để giành các hợp đồng nước ngoài.

 

Von Pierer đã điều hành hãng này 13 năm trước khi trở thành chủ tịch ban giám sát năm 2005.

 

Siemens hiện có 400.000 nhân viên làm việc trên khắp thế giới và đã sản xuất hàng loạt các sản phẩm như thiết bị ứng dụng gia đình, thiết bị y tế, tàu hỏa, turbin, và máy phát điện.

 

Hiện tại vụ điều tra vẫn được tiến hành. Các cựu quan chức của Siemens sẽ không thoát được những khoản tiền phạt kếch sù cho việc lỏng lẻo trong khâu giám sát, quản lý tập đoàn này.